La subsecretaría de Desarrollo Social, a través de la Dirección de Juventud, firmó un convenio con la heladería Grido para integrar jóvenes que pasaron por cursos de capacitación de la Municipalidad en su plantel de trabajadores.
El convenio implica que en esta primera etapa 14 jóvenes de entre 18 y 28 años, elegidos por orden de mérito, puedan acceder a esta fuente laboral.
El curso que realizaron es uno de los que forman parte del Plan de Capacitaciones Integrales (PCI) de Juventud, la iniciativa que viene promoviendo una mejor formación educativa como paso previo para facilitar la búsqueda de empleo en esta franja de la sociedad.
“Para nosotros es un aporte más en el contexto de esta política que ya es una característica de la actual gestión municipal: dotar de herramientas al sector joven para que tenga más elementos a la hora de desempeñarse en la búsqueda de empleo. Esta vendría a ser la situación casi ideal: la conjunción de esfuerzos entre el sector público y el privado, en pos de un mismo objetivo”, dijo el subsecretario de Desarrollo Social, Hernán Ruiz.
“El convenio es por un año y queda vigente desde el primero de diciembre”, explicó el director de Juventud, Ariel Lopez. Señaló que para elegir a quienes accederán a estos catorce primeros puestos de trabajo que pone a disposición la reconocida firma de helados, se tuvo en cuenta “la asistencia, el mejor promedio y el desempeño durante los cursos” del PCI, en este caso el de Atención al Cliente.
En representación de la firma, Alejandro Agustín Flores, expresó que “para la heladería el acuerdo implica la participación de “un municipio que gestiona y nosotros potenciamos”.
La firma, por su parte, complementará las capacitaciones de la municipalidad con otras a las que accederán los jóvenes que fueron beneficiados a partir de su desempeño en el cursado del PCI.
Escuchar audio. Horacio Quiroga, intendente.